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大皖新闻讯 为推动高质量暖民心行动全面落地，增强群众对暖民心行动的获得感，蚌埠市龙子湖区人社局依托“三公里”平台，拓展岗位，多措并举推进就业促进暖民心行动，打通居民就业的“最后一公里”。

以创建充分就业社区为抓手，蚌埠市龙子湖区人社局人员走进海亮明珠、龙湖春天等社区，对照评分细则，从基础建设和服务绩效入手，对评分细则进行详细解释，对社区工作人员的问题进行答疑解惑，进一步增强基层社区就业服务能力，确保充分就业社区创建顺利推进。

在全区“三公里”就业圈工作中，该区明确各乡街大力营造“三公里”就业圈浓厚氛围；继续推进“三公里”充分就业社区建设和“三公里”就业圈平台建设，提高“三公里”就业圈的知晓度和参与度，促进人岗匹配；从帮扶就业困难人员等重点群体着手，织密就业帮扶“一张网”，依托“三公里”平台，拓展岗位，兜牢就业底线；落实通报制度，推动政策落地，确保工作有序规范开展。同时，区人社局会同区人大、区残联，集思广益，共商就业促进行动，依托人大代表，加强对“三公里”就业圈的宣传推广，充分发挥人大代表作用，提高“三公里”就业圈的知晓度，关注重点就业群体，营造充分高质量就业的良好氛围。

下一步，蚌埠市龙子湖区将继续深入推进“三公里”充分就业社区和“三公里”就业圈建设，发挥社区作用，加强重点群体就业帮扶，常态化开展各类求职招聘活动，为高校毕业生、退役军人、残疾人等重点就业群体提供高效、便捷、精准的公共就业服务，打通居民就业的“最后一公里”。

安妮 大皖新闻记者 李勇